Девушки выше

Каких работодателей предпочитают студенты Казахстана

Фото: Universum

Агентство Universum, которое предоставляет решения для компаний по привлечению и удержанию талантов, выпустило рейтинг «Самых привлекательных работодателей Казахстана – 2016» и озвучило результаты исследования карьерных предпочтений и ожиданий от работодателя со стороны студентов.

Фундаментом рейтинга стал опрос (он проходил с ноября 2015 года по февраль 2016 года) 6743 казахстанских учащихся из 34 отечественных вузов. В этот раз число опрошенных на 41 % превышает количество тех, кто принимал участие в предыдущем исследовании.

Составители рейтинга ставили перед собой несколько задач: узнать карьерные предпочтения студентов, выяснить их ожидания от работодателей, а также определить, какие работодатели и отрасли являются самыми привлекательными и почему.

Ив Шнойвли, генеральный директор региона Швейцария, Центральная и Восточная Европа компании Universum, говорит, что исследования выявили необычную по сравнению с европейскими странами и США особенность: казахстанские девушки оценивают себя намного выше, чем парни. Студентки оценили свою академическую успеваемость в среднем на 8,6 балла (по шкале от 0 до 10), тогда как студенты – на 7,7.

Главные предпочтения казахстанских студентов:

1. Профессиональное обучение и развитие

2. Высокий заработок в будущем

3. Успех компании на рынке

Главные карьерные цели казахстанских студентов:

1. Иметь стабильную и надежную занятость

2. Решать сложные и интересные рабочие задачи

3. Иметь возможность строить между­народную карьеру

В опросе участвовало 32 % респондентов мужского пола и 68 % респондентов женского пола, средний возраст составил 21,4 года. Средний размер месячной заработной платы, которую студенты ожидают получать после окончания учебы, составил 238 074 тенге. Следует отметить, что здесь прослеживается другая закономерность. Молодые люди, несмотря на то что оценивают свою успеваемость ниже, чем девушки, ожидают более высокой оплаты труда. Желаемый средний размер месячной зарплаты студентов составляет 277 193 тенге, студенток – 227 442 тенге.

«Студенты Казахстана очень сильно сфокусированы на перспективах, профессиональном росте и развитии, высоком заработке в будущем. Отличительной чертой исследования в Казахстане является то, что студенты уделяют значительное внимание характеристикам работы, в то время как в других странах наибольшее значение имеют атрибуты, связанные с людьми и культурой компании. Соответственно, студенты Казахстана ценят совсем другие качества работодателей, нежели их сверстники в Европе», – выделяет еще одну особенность Ив Шнойвли.

Исследование Universum показало несколько тенденций, которые, как надеются в агентстве, помогут компаниям разработать и скорректировать стратегию управления персоналом и работу над брендом работодателя. Наши студенты, выбирая работодателей, считают важным такой атрибут, как «Ориентация на высокую результативность». Эта цель является второй по значимости после «Профессионального обучения и развития». Эта тенденция особенно заметна при опросе студентов со специализацией «Здоровье/Медицина».

Карьерная цель «Иметь возможность решать сложные и интересные рабочие задачи» становится все более важной для казахстанских студентов по сравнению с целью «Иметь баланс между работой и личной жизнью». Студенты со специализацией «ИТ» больше остальных уверены, что этот баланс становится менее важен. В то же время все студенты сходятся во мнении, что стабильная и надежная занятость – это то, что им нужно в наибольшей степени.

Еще одна тенденция – большинство казахстанских студентов не только сосредоточены на решении текущих проблем, но и всерьез задумываются о своем будущем. Подобное поведение особенно часто можно наблюдать у студентов с наиболее высокой академической успеваемостью.

Для тех, кто живет в Казахстане, не станет новостью следующая выявленная закономерность – наиболее предпочтительной отраслью для казахстанских студентов является госслужба и правительственные учреждения. Это подтверждается тем фактом, что ФНБ «Самрук-Казына» во второй раз вошел в пятерку самых привлекательных работодателей у студентов всех специализаций.

В этом году, как и в предыдущем, рейтинг был составлен по четырем основным специальностям: «Бизнес», «ИТ», «Инжиниринг/Естественные науки», «Гуманитарные науки/Образование». Также ранжирование для дополнительной части рейтинга прошли компании, работающие в правовой и медицинской сферах.

С полными результатами рейтинга можно ознакомиться на сайте universumglobal.com. На страницах журнала мы публикуем топ-30 самых привлекательных работодателей для студентов со специализацией «Бизнес».

: Если вы обнаружили ошибку или опечатку, выделите фрагмент текста с ошибкой и нажмите CTRL+Enter
4231 просмотров
Поделиться этой публикацией в соцсетях:
Об авторе:
Загрузка...
19 апреля родились
Именинников сегодня нет
Хроники бизнесменов. Владимир Ким

На чём зарабатывает своё состояние №1 списка 50 богатейших бизнесменов Казахстана по версии Forbes Kazakhstan

Самые Интересные

Орфографическая ошибка в тексте:

Отмена Отправить