Когда выгоднее всего взять отпуск в Казахстане в 2025 году?

В 2025 году в Казахстане предусмотрено 246 рабочих дней. С точки зрения отпускных выплат, самые подходящие месяцы для отпуска — апрель, июль, октябрь и декабрь. В этих месяцах наибольшее количество рабочих дней (по 22), что положительно скажется на сумме отпускных выплат. Брать отпуск в августе и сентябре также выгодно: в каждом из этих месяцев по 21 рабочему дню. Больше рабочих дней в месяце означает, что отпускные будут начисляться исходя из большего числа рабочих часов, что увеличит итоговую сумму.

Почему количество рабочих дней влияет на отпускные?

Базой расчета является средний дневной заработок, который напрямую зависит от количества рабочих дней в месяце. Чем больше таких дней, тем выше будет итоговая сумма отпускных. Поэтому выбор месяца с высоким количеством рабочих дней становится выгодным решением, особенно для тех, кто хочет получить максимальную выплату.

Наименее выгодные месяцы для отпуска

Для тех, кто ориентирован на размер отпускных, март и май станут самыми невыгодными месяцами. В марте 2025 года всего 17 рабочих дней, и брать отпуск в этом месяце — значит, рассчитывать на более скромные выплаты. В мае 19 рабочих дней, что также делает его не самым выгодным для отпускных.

При планировании отпуска работники сталкиваются с дилеммой: увеличить продолжительность отпуска, примыкая к праздничным дням и выходным, или выбрать месяц с наибольшим количеством рабочих дней для максимальных выплат. Присоединение отпуска к праздникам позволяет сэкономить на отпускных днях и сделать отдых более продолжительным. Однако в таком случае можно потерять в размере отпускных, поскольку количество рабочих дней в месяцах с праздниками ниже. Поэтому при планировании следует заранее определить, что важнее: длительный отдых или размер отпускных выплат.

Если в 2025 году приоритетом станет максимальная отпускная сумма, то оптимальные месяцы для отдыха — это апрель, июль, октябрь и декабрь. А если хочется удлинить отпуск, лучше ориентироваться на март или май, подгадав его к праздничным дням. Сбалансировать эти варианты можно, чередуя отдых в более и менее выгодные месяцы.